LE CENTRE HOSPITALIER DE MACON (Etablissement support du GHT de la Bourgogne Méridionale, sud du département de SAONE ET LOIRE, autoroutes A6 / A40, Gare TGV 1 h 40 de Paris et de Marseille – 1 h de Genève, 70 kms de Lyon, cadre de vie apprécié)
Établissement hospitalier dynamique et en pleine expansion, 1014 lits, offre de soins diversifiée
RECRUTE
Infirmier en Unité de Chirurgie Ambulatoire et Orthogénie (H/F)
En remplacement (CDD)
L’infirmier en collaboration avec les équipes assure :
- L’accueil et la prise en charge globale des patients admis en hospitalisation ambulatoire programmée ou en urgence.
- L’accueil et la prise en charge des patientes en orthogénie.
- L’organisation, la réalisation et la continuité des soins des patients dont il a la charge dans le respect de la bientraitance, de la dignité, de l’intimité des personnes et de la confidentialité.
Missions en lien avec les soins
- Préparation de la venue du patient : prise de connaissance du dossier, appel de la
- Accueil, installation, information des patients et de leurs
- Recueil et traçabilité des indicateurs qualités à l’entrée du patient : besoins fondamentaux,
- Réalisation des soins préventifs, curatifs, éducatifs et d’accompagnement ; recueil des données cliniques et sociales, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage en lien avec son rôle propre et son rôle sur prescription et adapté à la prise en charge de très courte durée.
- Evaluation et prise en charge la douleur : prévention, évaluation, soulagement et traçabilité.
- Mise en œuvre des procédures d’hygiène : tri du linge, élimination des déchets.
- Evaluation de la qualité de la prise en charge, de l’ajustement de celle-ci et de la satisfaction des patients en lien avec l’aide-soignant à J1 : appel du
- Organisation et réalisation des soins relevant du rôle propre et sur prescription :
UCA : préparation de l’opéré, soins et surveillance post-opératoire, traçabilité de l’administration des thérapeutiques, évaluation de l’aptitude du patient à sa sortie
Orthogénie : assurer les soins techniques et relationnels spécifiques à l’orthogénie
Missions administratives-organisationnelles
- Gestion du dossier de soins et réalisation de transmissions écrites et
- Participation à la prévention et à l’identification des risques (fiche de signalement des événements indésirables) dont dommages associés aux soins, hémovigilance, pharmacovigilance identitovigilance, infectiovigilance, matériovigilance.
- Participation aux temps de supervision de l’orthogénie.
- Participation à des groupes de travail en lien avec les projets de l’unité, du pôle, de l’institution (CREX, EPP…).
Missions éducatives – prévention
- Information du patient tout au long de sa prise en charge et à la sortie (consignes de sortie).
Missions pédagogiques
- Encadrement des nouveaux agents et/ou étudiants.
Missions relationnelles
- Soins relationnels au patient et à son entourage : accueil, écoute, accompagnement, soutien et information…
En lien avec le savoir réagir
- Participation à la gestion des situations d’Urgence.
Compétences et aptitudes :
- Rigueur professionnelle : respect strict des protocoles, procédures et des règles d’hygiène.
- Aptitudes organisationnelles et de
- Adhésion à la pratique de l’orthogénie.
- Capacité à prioriser les soins et actes à
- Posture professionnelle et gestion des émotions.
- Connaissances théoriques adaptées aux pathologies prises en
- Compétences pédagogiques.
- Compétences relationnelles : sens de l’accueil, écoute, reformulation, soutien et accompagnement.
- Curiosité intellectuelle et actualisation des compétences.
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire avec de multiples
- Capacité à se former et s’informer.
- Sens du travail en équipe pour assurer la continuité des soins dans le respect d’autrui et de la confidentialité.
- Capacité à s’impliquer dans le fonctionnement du service en termes d’organisation et dans l’évolution rapide des prises en charge.
- Utilisation de l’outil
Exigences du poste :
- Etre titulaire du Diplôme d’Etat d’Infirmier et être inscrit à l’Ordre National Infirmier
- Expérience diversifiée nécessaire (justifier d’au moins 2 lieux d’exercices différents dans les fonctions d’infirmier).
- Expérience souhaitée en chirurgie.
- Obligation vaccinale : hépatite B (schéma complet)
Conditions de travail :
- Poste à la journée sur l’amplitude 8h – 20h avec différents horaires
- Cycle de travail à 35 heures, sans
- Repos fixe les samedis, dimanches et jours fériés.
- Possibilité de modification du planning pour assurer la continuité des soins
Recrutement :
- Contrat à Durée Déterminée (CDD) pour un remplacement de 3 mois, renouvelable en fonction de l’évolution du besoin et sous réserve d’évaluations favorables.
- Prise de poste rapide
- Toutes quotités étudiées
- Avantages sociaux: CGOS, restaurant d’entreprise, participation aux frais de transports en commun, forfait mobilité durable…
Pour tout renseignement sur le poste, prendre contact avec :
- Mme Sabrina LORON – Cadre Supérieur du pôle chirurgie (Tél : 03.85.27.58.52)
- Mme Jennifer GONNACHON – secrétariat de la Direction des Soins (Tél : 85.27.50.02)
Pour postuler, adressez votre candidature (CV + lettre de motivation)
- Par via l’offre publiée sur le site internet ch-macon.fr – bouton « soumettre ma candidature »
- Par mail : recrutement@ch-macon.fr
- Par courrier postal adressé à : Centre Hospitalier de Mâcon – Direction des Ressources Humaines – 350 Boulevard Louis Escande – 71018 MACON Cédex